记者寇亚琴报道为了放慢园林体制变革，加强园林科技投入，扶植新的经济增长点，山东省济南市园林管理局于2000 年终，在济南市东郊征地700亩，投资7000 万元，建成了济南市规模最大的花卉苗木科研示范基地，并成立了济南百合花卉无限公司，使科研示范基地片面实行企业化运作，为济南市园林事业的开展注入了新的生机。近年，济南市园林管理局及时对上司机构停止调整变革。济南百合花卉无限公司就是在这种方式下应运而生的。成立于1981 年的济南市园林科研所，是济南市园林管理局上司的唯一一个科研单位。科研所以及花卉苗圃的兼并加盟，为百合公司今后的开展奠定了根底。新建的花卉苗木科技示范基地，为提升百合公司的综合竞争力发扬了优势。在科技示范园基地内，建有4000 平方米的古代化智能温室、8000 平方米的连栋消费温室、3700 平方米的科研办公楼和300平方米的植物组织培育中心；近700亩的科技园区被规划成苗木消费区、花卉消费区等七大功用区。济南百合花卉无限公司成立两年来，一直依照“高终点规划、高规范建立、高科技抢先、高水平开展”的准绳，在管理体制、运营思路以及用人机制等方面实行了大胆变革，使公司逐渐走出了一条顺应市场开展，机制运转灵敏的新途径。在管理上，该公司成立了6个项目部，由主管指导与各项目责任人签署责任状，辨别制定义务指标和经济指标，给责任人充沛下放权益，实行“定额管理、责任到人、经费包干、节余分红”，确保各项目到达质量要求。在科研上，片面实行科研与消费相结合的企业化运作形式，要求科研人员从立项———结题———扩繁———营销，实行全程跟踪。在运营上，积极鼓舞职工和社会参与运营，这样，既缓解了科研经费缺乏的矛盾宠物如何驱虫，又调动了各方面的积极性，同时也加强了企业职工的主人翁认识和市场风险认识。在消费上，充沛应用现有根底设备和资源优势，强力打造精品花卉，以百合、蝴蝶兰、一品红、红掌为主导产品，每年向社会提供花卉30多个种类近50万盆，苗木70多个种类60多万株；植物组培中心每年可繁育20多个花卉、苗木种类，近150万株。在用人上，逐步树立“以人为本”的人才观念，合理使用人才。目前，已有20余名大中专毕业生聚集到百合公司的旗下。他们在经过了一年的任务实践后，有的曾经走上了管理岗位。宽松的用人机制和富于发明的任务环境，使百合公司成为年老人发挥才干的沃土。济南百合花卉无限公司董事长兼总经理杨庆绪，面对百合公司蒸蒸日上的开展势头说：“百合公司虽然成立不久，但她却蕴涵着宏大的开展潜力。通过我们一系列的变革措施，我置信，百合公司一定会在剧烈的市场竞争中不时生长壮大，就像怒放的百合花一样，魅力有限，光辉四射。”